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Dispositifs

Formation CONTINUER OU SE RECONVERTIR

Objectif : Prendre du recul et donner un nouveau souffle à sa carrière professionnelle
Situation prise en charge : réflexion sur la poursuite d’activité ou la reconversion professionnelle
Chambre Agriculture service formation
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ACCOMPAGNEMENT POUR LA SANTE AU TRAVAIL

Objectif : Améliorer durablement les conditions de travail afin de prémunir les travailleurs des problèmes de santé en lien avec le travail (handicap, troubles psychosociaux, maladie…)
Situation prise en charge : Toute entreprise agricole qui cherche à réduire les risques pour la santé, liés aux travail
L’accompagnement pour la santé au travail permet de garantir la santé et le maintien en emploi des travailleurs agricoles, en accompagnant les entreprises dans :
-l’identification et l’évaluation des risques professionnels
-la mise en place d’actions de prévention

Cet accompagnement repose sur une approche globale de la santé au travail:

-prévention des accidents,

-protection de la santé physique et mentale,

-maintien en emploi,

-amélioration continue des conditions de travail

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PROCÉDURE DE SAUVEGARDE

Objectif : faciliter la réorganisation de l’entreprise pour permettre la poursuite de l’activité économique, le maintien de l’emploi et le règlement des dettes
Situation prise en charge : entreprise qui n’est pas en cessation des paiements et qui justifie de difficultés ( juridique, économique ou financière) qu’elle n’est pas en mesure de surmonter
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PRISE EN CHARGE ET REPORT DE PAIEMENT DES COTISATIONS ET CONTRIBUTIONS SOCIALES

Objectif : aider les exploitations agricole et entreprises employeurs de main d’œuvre à faire face à leurs obligations en matière de versement de cotisations
Situation prise en charge : situations de crises ou de difficultés économiques liées à la conjoncture

La MSA a mis en place des solutions pour soutenir et accompagner les chefs d’exploitation et d’entreprise agricole qui rencontrent des difficultés pour régler leurs cotisations.

1/ La modulation des paiements
2/ La mise en place d’un échéancier de paiement
3/ Une prise en charge partielle de cotisations sociales
4/ Une remise des majorations et pénalités de retard

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REDRESSEMENT JUDICIAIRE

Objectif : poursuite de l’activité de l’entreprise, maintien de l’emploi et apurement du passif
Situation prise en charge : entreprise en état de cessation de paiement
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Agri’écoute

Objectif : Plateforme téléphonique pour un temps d’écoute avec un psychologue, accessible24h/24 et 7j/7.
Appel anonyme et confidentiel
Situation prise en charge : Soutien psychologique pour les personnes en mal-être ou pour ses proches. Avec l’accord de l’appelant une orientation peut être faite vers la MSA pour un suivi personnalisé.
La plateforme est accessible avec un identifiant et un mot de passe identiques pour tous.
Identifiant : monespaceagriecoute
Mot de passe : AGRIECOUTE

Depuis novembre 2021, le service Agri’ecoute se complète d’une plateforme agriecoute.fr. Sur cette plateforme, vous pouvez :

  • Tchatter (conversation écrite) en direct avec un psychologue ;
  • Prendre rendez-vous pour un entretien avec un psychologue ;
  • Consulter des fiches et conseils sur la santé mentale.
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AIDE FINANCIÈRE PONCTUELLE

Objectif : apporter une écoute et orienter vers les organismes compétents
Situation prise en charge : personne ayant un besoin spécifique que d’autres structures n’apportent pas
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LIGNE ÉCOUTE SUICIDE 31-14

Objectif : plateforme téléphonique / numérique d’écoute, anonyme, temps d’écoute et de suivi par un professionnel de santé
Situation prise en charge : soutien psychologique pour les personnes ayant des idées suicidaires
En cas d’urgence contactez le SAMU (15)
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Allocation mieux être au travail

Objectif : soutenir financièrement les personnes qui engagent des frais en faveur de leur mieux être au travail
Situation prise en charge : situation de mal être professionnel dans lesquelles les actions à mener pour un mieux être ont été identifiées

La MSA aide les entreprises agricoles dont les travailleurs sont en situation de mal-être. Elle peut établir un diagnostic (ergonomie, psychologie du travail), offrir un accompagnement (coaching) et aider à financer des aménagements matériels ou organisationnels.

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PREMIERS SECOURS A LA SANTÉ MENTALE (PSSM)

Objectif : Mieux repérer les troubles en santé mentale, adopter un comportement adapté, informer sur les ressources disponibles, encourager à aller vers les professionnels adéquats et, en cas de crise, agir pour relayer au service le plus adapté.
Situation prise en charge : Démarche citoyenne ouverte à toustes

Calendrier des formations ici : https://pssmfrance.fr/calendrier-formations/

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